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“这次的培训，针对性很强，受益匪浅”“培训内容与我们厂的实际很贴切”……3月9日至10日，津西中层以上干部职业经理人专题系统培训第三期，在津西股份七楼大会议室举办。培训以“领导气质铸就企业文化”为题，由厦门英斯捷企业管理顾问有限公司专家主讲，津西股份、租赁万通、大方重工等100多名中层干部参加。 中层干部，是公司生产经营的骨干和中坚力量。为弘扬团队文化，发挥中坚力量，积极应对严峻钢铁市场形势，贯彻落实集团董事长韩敬远“强化干部队伍建设，当好职业经理人”的讲话精神和人才兴企战略的重点举措，全力打造职业化精简高效干部团队，自2012年11月11日起至2013年11月10日，津西组织中层以上干部职业经理人专题系统培训，共分十期。2012年，已经举办两期，培训效果良好。 此次培训是第三期，采取分组讨论、案例分析、情景模拟、擂台比武、管理实战相结合的形式，紧密结合生产工作实际，重点围绕“领导艺术”、“领导气质与企业文化”中心内容，深入剖析领导艺术、企业文化建设的意义、重要性，使参训的中层干部充分意识到在企业生产经营中应如何发挥骨干和中坚力量的作用，怎样开展各项工作，促进全年目标任务的完成。 培训中，全体参训人员珍惜难得的学习机会，专心听讲，认真做好笔记，并积极参与互动，虚心求教，以增长管理知识，为提升管理能力和工作水平奠定坚实理论基础。特别是在互动中，参训人员与专家配合默契，就如何与员工沟通、探索科学有效的管理办法等问题深入分析讨论，寻求最佳答案，将培训效果充分展现。
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